>培训流程
一、企业英语培训需求分析
资深企业培训课程顾问专程拜访贵公司人力资源部，从公司背景、岗位要求及培训预计目标等方面入手了解公司培训需求，并据此提供初步的培训方案建议。
二、企业学员入学水平测试
专业外教亲自一对一口语测试，科学准确的分级测试系统全面测试学员的英语不平并帮助学员确定学习的起点。
三、课程顾问设计培训方案
经双方友好协商，我们会与贵公司签订一份培训协议以保证培训课程的顺利开展。
四、双方签订培训协议合同
根据企业的培训需求及学员水平测试的结果，为企业设定课程内容，或根据企业的具体情况增加相关材料，安排相关教师编写教案等，最终制定详细的课程培训方案。
五、专业师资开展培训课程
由富有商务背景的外籍教师结合课程的具体内容在学习中心或贵公司自已的场所进行授课。我们会提供具有不同专业背景的外籍教师以满足不同的培训需求。
六、学员学习成绩跟踪反馈
由专业的中方辅导教师对每一位受训者进行跟踪辅导，定期收集学员及教师的反馈信息，采取包括学习进度建议、学习方法优化等质量管理控制措施，以确保受训都的学习效果。
七、每月学习进程追踪报告
及时反馈企业学员的学习进度状况及阶段成绩，企业培训教务部会根据客户需求，定期提供该企业所有的赏科学、明确的学习进度报告。
八、企业学习效率评估
培训结束时，对学员进行最终培训测试，整理教学效果评估表以备公司存档管理。
九、参加毕业典礼领取证书
所有完成学习并通过测试的学员，都将参加灵动国际英语培训中心特别准备的毕业典礼，接受校长的祝福和培训中心的毕业证书。 |
